申請者在申請中的一個關(guān)鍵點在于向招生委員會表示自己有成熟處理問題的方法和經(jīng)驗，并且不會被年長的、資深的專業(yè)人員嚇到。申請者的推薦信可以說明申請者的成熟程度和專注度，尤其是和同齡人相比。在選擇推薦者時，暑期雇主、實習主管和其他能夠客觀評價你的職業(yè)水平及管理能力的人是最佳選擇。哥倫比亞大學商學院會接受一位教授的第二封推薦信。因此，如果尋找到一個知名教授，不妨請他為自己在多個方面進行推薦。

　　成熟和年齡無關(guān)，并不意味著你已經(jīng)做了多少事情，而是關(guān)于展示你是如何成長，價值觀是如何形成以及對世界的看法是什么樣的。招生委員會希望看到有智慧及領(lǐng)導能力的申請人，因此在申請材料中盡量表現(xiàn)出自己對于問題的主觀看法，而不是借鑒家長或者其他導師的經(jīng)驗。

　　對于年輕的申請者來說，這個要求往往很難滿足，但是不要緊張，有很多方式都可以展現(xiàn)一個申請者的領(lǐng)導能力，而不僅僅是在工作當中。也許申請者的某些舉措和計劃也能夠反映出領(lǐng)導力，例如成為教授的助教、在學校領(lǐng)導一個非盈利組織、成立和領(lǐng)導一個學生俱樂部或者舉辦大型籌款活動等等。

　　為了在眾多申請者中脫穎而出，申請者必須證明自己的成就，同時，在個人稱述中，不要忽略提及團隊合作。領(lǐng)導經(jīng)驗可以來自于課外活動，那么對于團隊合作和協(xié)作的領(lǐng)導能力都可以表現(xiàn)出申請者的成熟程度及個人能力，而展示非常多的有趣的經(jīng)驗和見解也會對申請成功產(chǎn)生巨大的幫助。

　　申請者需要自信的說服招生委員會，自己已經(jīng)準備好攻讀MBA項目，并且有了明確的專業(yè)目標，表明自己的背景使得自己明確感受到想要從事什么樣的職業(yè)，并且相信這是自己下一步的最佳選擇。作為年輕的MBA申請者，可以從項目中獲得什么，并且可以為這個項目作出什么樣的貢獻。

　　如果能夠證明自己具有成熟的思考和解決問題的能力，擁有高度集中的職業(yè)目標，良好的領(lǐng)導能力以及豐富的生活經(jīng)驗，即便缺乏工作經(jīng)驗，對于招生委員會來說就不那么重要了。